Inhouse Training: Creative Thinking & Innovation at Work

Deskripsi Pelatihan

Dalam dunia kerja yang semakin dinamis dan kompetitif, kemampuan untuk berpikir kreatif dan menghasilkan inovasi bukan lagi sekadar keunggulan tambahan, melainkan kebutuhan utama. Organisasi yang mampu mendorong budaya creative thinking dan inovasi akan lebih mudah beradaptasi dengan perubahan, menemukan solusi baru atas tantangan yang kompleks, serta menghadirkan nilai tambah yang berkelanjutan bagi bisnis maupun pelanggan.

Pelatihan Creative Thinking & Innovation at Work ini dirancang khusus sebagai program inhouse training HRD Forum, yang bertujuan membantu perusahaan membekali karyawan, supervisor, hingga manajer dengan keterampilan berpikir kreatif dan kemampuan berinovasi dalam konteks dunia kerja sehari-hari. Melalui kombinasi teori, simulasi, studi kasus, dan latihan aplikatif, peserta akan memperoleh pengalaman belajar yang interaktif, menyenangkan, sekaligus berdampak nyata.


Tujuan Pelatihan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu:

  1. Memahami pentingnya berpikir kreatif dan inovasi dalam dunia kerja modern.
  2. Mengenali hambatan umum dalam berpikir kreatif serta cara mengatasinya.
  3. Menguasai teknik dan metode creative thinking yang dapat diaplikasikan dalam pekerjaan.
  4. Mengembangkan pola pikir inovatif untuk menyelesaikan masalah dan menciptakan peluang baru.
  5. Menerapkan strategi kolaborasi untuk mendorong inovasi dalam tim dan organisasi.
  6. Membawa ide kreatif menjadi solusi nyata yang bernilai tambah.

Manfaat Pelatihan

Manfaat yang akan dirasakan peserta dan perusahaan setelah mengikuti pelatihan ini antara lain:

  • Peningkatan keterampilan berpikir kreatif dan kemampuan menghasilkan ide baru.
  • Terbentuknya pola pikir inovatif yang siap menghadapi tantangan kerja.
  • Meningkatkan produktivitas melalui solusi kreatif dan efektif.
  • Membangun budaya kerja yang adaptif, inovatif, dan berorientasi masa depan.
  • Mendukung pencapaian tujuan strategis organisasi dengan ide-ide yang aplikatif.

Metode Pelatihan

Agar hasil pelatihan lebih optimal, metode yang digunakan adalah:

  • Interactive Presentation: penyampaian konsep dengan gaya komunikatif.
  • Case Study & Group Discussion: analisis kasus nyata yang relevan dengan dunia kerja peserta.
  • Simulation & Role Play: latihan aplikatif yang mengasah keterampilan kreatif.
  • Brainstorming & Idea Generation Workshop: mengembangkan ide bersama dalam suasana kolaboratif.
  • Action Plan: peserta menyusun rencana implementasi di tempat kerja masing-masing.

Target Peserta

Pelatihan ini sangat tepat untuk diikuti oleh:

  • Supervisor, manajer, dan pimpinan tim.
  • Karyawan dari berbagai divisi yang dituntut berpikir kreatif.
  • Profesional yang terlibat dalam pengembangan produk, layanan, atau strategi.
  • HR dan trainer internal yang ingin membangun budaya inovasi di organisasi.

Investasi Pelatihan

Investasi pelatihan inhouse training ini fleksibel, menyesuaikan:

  • Jumlah peserta.
  • Lokasi penyelenggaraan.
  • Durasi tambahan (jika diminta lebih dari 1 hari).
  • Permintaan khusus terkait modul atau studi kasus spesifik perusahaan.

Untuk mendapatkan proposal penawaran terbaik, silakan hubungi Admin HRD Forum.


Durasi Pelatihan

Durasi standar pelatihan adalah 1 hari penuh (09.00 – 16.00 WIB).


Bahasa Pengantar

Pelatihan ini disampaikan sepenuhnya dalam Bahasa Indonesia, dengan gaya yang komunikatif, interaktif, dan mudah dipahami oleh semua level peserta.


Outline Lengkap Materi

Berikut adalah outline pelatihan Creative Thinking & Innovation at Work:

  1. Pembukaan & Ice Breaking
    • Pentingnya kreativitas dan inovasi dalam dunia kerja saat ini
    • Perbedaan creative thinking dan critical thinking
  2. Mindset Kreatif & Inovatif
    • Mengidentifikasi hambatan berpikir kreatif
    • Cara mengubah kebiasaan berpikir kaku menjadi fleksibel
  3. Teknik & Tools Creative Thinking
    • Lateral Thinking
    • Mind Mapping
    • SCAMPER Technique
    • Design Thinking
  4. Inovasi dalam Pekerjaan Sehari-hari
    • Bagaimana menemukan peluang inovasi di tempat kerja
    • Contoh inovasi sederhana yang berdampak besar
  5. Kolaborasi & Team Innovation
    • Teknik brainstorming efektif dalam tim
    • Mengelola perbedaan pendapat untuk menghasilkan solusi terbaik
  6. Dari Ide ke Implementasi
    • Cara memilih ide terbaik yang aplikatif
    • Menyusun action plan untuk implementasi ide di pekerjaan
  7. Studi Kasus & Simulasi
    • Analisis kasus inovasi di dunia kerja nyata
    • Diskusi kelompok dan presentasi hasil ide kreatif
  8. Rencana Tindak Lanjut (Action Plan)
    • Komitmen peserta dalam menerapkan ide kreatif di tempat kerja
    • Penyusunan langkah nyata pasca pelatihan

Penutup

Kemampuan untuk berpikir kreatif dan berinovasi bukan hanya keterampilan tambahan, melainkan modal utama dalam menghadapi tantangan pekerjaan yang semakin kompleks. Melalui pelatihan Creative Thinking & Innovation at Work, HRD Forum membantu organisasi Anda menyiapkan SDM yang kreatif, inovatif, dan adaptif terhadap perubahan.

Dengan pembelajaran yang interaktif, aplikatif, serta dilengkapi studi kasus nyata, pelatihan ini akan memberikan nilai tambah langsung bagi peserta maupun perusahaan.


Registrasi & Informasi

Untuk permintaan Inhouse Training Creative Thinking & Innovation at Work, silakan hubungi:

Tim HRD Forum siap membantu Anda menyesuaikan kebutuhan pelatihan sesuai dengan kondisi dan tujuan organisasi Anda.

Leave A Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Categories

Archives

You May Also Like

1. Deskripsi Umum OKR (Objectives & Key Results) adalah kerangka kerja manajemen kinerja modern yang digunakan perusahaan kelas dunia seperti...
Pelatihan “High-Impact Collaboration: Teknik Praktis untuk Meningkatkan Produktivitas dan Inovasi” adalah program intensif 1 hari yang membekali tim dengan mindset,...
Komunikasi yang jelas, profesional, dan meyakinkan adalah kunci sukses karier dan bisnis. Saatnya tim Anda menguasainya lewat Effective Business Communication...

You cannot copy content of this page