Inhouse Training: Leading with Emotional Intelligence (EQ Leadership)
Durasi: 1 Hari (09.00 – 16.00 WIB)
Bahasa Pengantar: Bahasa Indonesia
Investasi: Tergantung jumlah peserta, lokasi, penambahan durasi, dan permintaan khusus.
Permintaan Inhouse Training Hubungi Admin HRD Forum:
WhatsApp: 0818715595, 08788-1000-100, 08788-1-8888-99
Email: Event@HRD-Forum.com
Deskripsi Pelatihan
Kepemimpinan di era modern tidak lagi hanya menekankan pada kecerdasan intelektual (IQ) semata, melainkan juga pada kecerdasan emosional (EQ). Penelitian membuktikan bahwa pemimpin yang mampu mengelola emosi dirinya dan orang lain akan lebih berhasil membangun tim yang solid, meningkatkan motivasi kerja, serta menciptakan budaya organisasi yang positif.
Pelatihan Leading with Emotional Intelligence (EQ Leadership) ini dirancang khusus untuk membantu para pemimpin, manajer, supervisor, maupun calon pemimpin memahami dan menguasai keterampilan kepemimpinan berbasis kecerdasan emosional. Program ini akan mengajarkan bagaimana mengelola diri, mengendalikan emosi, memahami orang lain, serta membangun hubungan yang produktif sehingga dapat membawa tim menuju kinerja terbaik.
Dengan pendekatan yang aplikatif, peserta akan mendapatkan pemahaman mendalam sekaligus teknik praktis dalam menggunakan EQ sebagai fondasi kepemimpinan yang efektif.
Tujuan Pelatihan
- Memahami konsep kecerdasan emosional dan perannya dalam kepemimpinan.
- Meningkatkan kesadaran diri (self-awareness) dan kemampuan pengendalian diri (self-regulation).
- Mengembangkan empati dan keterampilan membangun hubungan interpersonal yang sehat.
- Melatih kemampuan komunikasi yang asertif, jelas, dan persuasif.
- Membekali pemimpin dengan keterampilan coaching berbasis EQ untuk membimbing tim.
- Mengelola konflik dan tekanan kerja secara lebih bijak dan konstruktif.
- Menciptakan lingkungan kerja yang positif, produktif, dan penuh kepercayaan.
Manfaat Pelatihan
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan mampu:
- Menjadi pemimpin yang lebih peka terhadap dinamika emosi dalam tim.
- Meningkatkan kemampuan mengambil keputusan dengan bijak, tidak reaktif, dan lebih objektif.
- Memperkuat keterampilan komunikasi sehingga dapat menginspirasi dan memotivasi anggota tim.
- Membangun iklim kerja yang penuh empati, kolaborasi, dan saling menghargai.
- Mengurangi potensi konflik melalui pengelolaan emosi yang sehat.
- Mengoptimalkan kinerja tim dengan pendekatan kepemimpinan berbasis kecerdasan emosional.
Metode Pelatihan
Pelatihan disampaikan dengan metode interaktif, praktis, dan aplikatif melalui:
- Interactive Presentation: Pemaparan materi yang dikemas menarik dan mudah dipahami.
- Case Study & Role Play: Peserta diajak untuk mengkaji studi kasus nyata dan mempraktikkan solusi berbasis EQ.
- Group Discussion: Sesi diskusi kelompok untuk berbagi pengalaman, pandangan, dan insight.
- Self-Assessment: Menggunakan alat ukur sederhana untuk mengetahui tingkat EQ peserta.
- Simulasi & Games: Aktivitas yang dirancang untuk melatih kemampuan mengelola emosi dalam situasi nyata.
Target Peserta
Pelatihan ini ditujukan bagi:
- Supervisor, Manager, dan Senior Manager.
- Calon pemimpin yang sedang dipersiapkan oleh perusahaan.
- HR & People Development Professional.
- Team Leader dan Project Manager.
- Semua pihak yang ingin meningkatkan keterampilan kepemimpinan berbasis EQ.
Investasi Pelatihan
Besaran biaya investasi disesuaikan dengan jumlah peserta, lokasi, penambahan durasi, serta kebutuhan khusus perusahaan.
Silakan hubungi Admin HRD Forum untuk informasi lebih lanjut:
- WhatsApp: 0818715595, 08788-1000-100, 08788-1-8888-99
- Email: Event@HRD-Forum.com
Durasi & Bahasa Pengantar
- Durasi: 1 Hari (09.00 – 16.00 WIB).
- Bahasa Pengantar: Disampaikan sepenuhnya dalam Bahasa Indonesia, agar peserta lebih mudah memahami dan mengaplikasikan materi.
Outline Pelatihan
Sesi 1 – Konsep Dasar Emotional Intelligence
- Definisi EQ dan perbedaannya dengan IQ.
- Lima dimensi utama kecerdasan emosional menurut Daniel Goleman.
- Mengapa pemimpin dengan EQ tinggi lebih sukses?
Sesi 2 – Self-Awareness & Self-Management
- Mengenali kekuatan dan kelemahan diri.
- Teknik meningkatkan kesadaran diri.
- Strategi mengendalikan emosi dalam situasi sulit.
Sesi 3 – Social Awareness & Empathy
- Pentingnya empati dalam kepemimpinan.
- Cara membaca dan memahami emosi orang lain.
- Menggunakan empati untuk membangun kepercayaan.
Sesi 4 – Relationship Management
- Komunikasi persuasif dan asertif berbasis EQ.
- Mengelola konflik dengan pendekatan emosional yang sehat.
- Membangun hubungan kerja yang harmonis dan produktif.
Sesi 5 – Leadership with EQ
- Gaya kepemimpinan berbasis kecerdasan emosional.
- Coaching & mentoring dengan pendekatan EQ.
- Menjadi pemimpin yang mampu menginspirasi dan memotivasi.
Sesi 6 – Action Plan & Personal Commitment
- Penyusunan rencana tindak lanjut individu.
- Komitmen perubahan gaya kepemimpinan berbasis EQ.
- Evaluasi akhir dan feedback dari peserta.
Penutup
Kepemimpinan berbasis kecerdasan emosional bukan sekadar tren, tetapi kebutuhan nyata di dunia kerja modern. Pemimpin yang mampu mengelola emosi, membangun hubungan positif, dan menginspirasi tim akan lebih sukses dalam membawa organisasi mencapai tujuannya.
Melalui pelatihan Leading with Emotional Intelligence (EQ Leadership), perusahaan dapat memastikan bahwa para pemimpin dan calon pemimpinnya memiliki fondasi kepemimpinan yang kuat, berdaya empati, dan mampu mendorong kinerja tim secara optimal.
Registrasi & Informasi
Untuk informasi lebih lanjut dan permintaan inhouse training, silakan hubungi Admin HRD Forum:
- WhatsApp: 0818715595, 08788-1000-100, 08788-1-8888-99
- Email: Event@HRD-Forum.com
Tim HRD Forum siap membantu perusahaan Anda dalam merancang program pelatihan terbaik sesuai kebutuhan.
